Skupinové životní a úrazové pojištění
jako benefit pro zaměstnance AT&T
;
Skupinové pojištění pro zaměstnance AT&T
- Pravidelné splátky za Zaměstnance jsou hrazeny AT&T, nicméně benefit podléhá zdanění skrze měsíční zpracování mezd. Zaměstnanec hradí daně a odvody na sociální a zdravotní pojištění
- Pojistníkem tedy majitelem smlouvy je zaměstnavatel, zaměstnanci nemusí podepisovat žádné dokumenty, smlouvy, pojistné krytí bez zkoumání zdravotního stavu do pojistné částky max. 11,985 mil. Kč
- Nadstandardní pojistné krytí ve srovnání s trhem
- Čistě rizikové pojištění bez spořící složky
- Pojistné krytí platné do doby platnosti platné pracovní smlouvy s AT&T
Jaká připojištění benefit zahrnuje?
- Smrt z jakékoli příčiny s pojistnou částkou ve výši dvojnásobku roční hrubé mzdy
- Smrt následkem úrazu s pojistnou částkou ve výši roční hrubé mzdy
- Úplná trvalá invalidita následkem nemoci nebo úrazu s pojistnou částkou ve výši dvojnásobku roční hrubé mzdy
- Trvalé následky úrazu s progresí 500% s pojistnou částkou ve výši dvojnásobku roční hrubé mzdy
- NOVĚ Závažná onemocnění s pojistnou částkou ve výši 250 000 Kč
Minimální pojistná částka pojištění pro případ smrti následkem úrazu je 625 000 Kč a v případě pojištění pro případ smrti z jakékoli příčiny, úplné trvalé invalidity a trvalých následků úrazu s progresí 500% je minimální pojistná částka 1 250 000 Kč.
Pojištění
Co je kryto?
- Smrt následkem nemoci
- Smrt následkem úrazu
Pojistnou událostí je smrt následkem úrazu
- Za úraz se považuje jakékoliv působení zevních sil nebo vlastní tělesné váhy
- Plnění je vyplaceno obdobně jako u pojištění z jakýchkoliv příčin
- V případě smrti následkem úrazu je vyplaceno za krytí smrti z jakékoliv příčiny i za krytí smrti následkem úrazu, celkem tedy 3 násobek roční hrubé mzdy
Pojistnou událostí je úplná trvalá invalidita pojištěného, která vznikla nejdříve po datu počátku pojištění daného pojištěného, potvrzená posudkem o invaliditě a podklady o zdravotním stavu pojištěného v posudku uvedenými, podmíněná určitou dobu svého trvání po doručení posudku, a potvrzená lékařem pojišťovny.
Pojistné plnění bude vyplaceno ve formě 3 dávek.
- 1. dávka ve výši 25 % po 1 měsíci od doručení posudku
- 2. dávka ve výši 25 % po 12 měsících od doručení posudku
- 3. dávka ve výši 50 % po 24 měsících od doručení posudku
Pojistnou událostí je trvalý následek úrazu
- Plnění je vyplaceno dle závažnosti úrazu a to od „nejmenších“ ve výši 0,5 % z pojistné částky až po ty nejzávažnější ve výši 500 % pojistné částky
- Plnění je vyplaceno pojištěnému zaměstnanci
- Plnění je stanoveno na základě oceňovací tabulky, která uvádí % plnění pro jednotlivé úrazy
Příklad:
| Vyražený zub | 0,5 % Pojistné částky |
|---|---|
| Ztráta jednoho oka | 40 % Pojistné částky ( s progresí 80%) |
Pojistnou událostí je diagnóza nebo operace z důvodu vážného onemocnění
- Plnění je vyplaceno pojištěnému zaměstnanci jednorázově, pokud byla diagnostikována jedna z uvedených nemocí (celkem 32)
- Vážné onemocnění je například: Rakovina, Infarkt myokardu, Ischemická choroba srdeční vyžadující chirurgický zákrok, Cévní mozková příhoda, Selhání ledvin, Transplantace životně důležitých orgánů, Slepota, Ochrnutí / paraplegie, Koma, Závažné popáleniny
Dokumenty ke stažení
Máte nějaké dotazy?
V případě dotazů se prosím obracejte na Vaše HR oddělení.